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• 宮崎県

創立39年の伝統と実績、これまでに蓄積された教育経験を活かし、質の高い医療・福祉従事者へと導きます。 本校は1983年、九州で初めての医療秘書科（現・医療情報管理科）設置を起源とし、以来、社会福祉科、介護福祉科、保育科、医療情報管理専攻科と発展してきました。 少子化、超高齢化の傾向は年々拡大し、医療・福祉ニーズの増大と多様化への対応など、医療・福祉の分野で、期待される従事者の育成が急務となっております。 本校はこれに応えるべく、一人ひとりを大切にするきめ細かな指導の下、高度な知識や技能の習得と情操豊かな人間性の確立をふまえた専門職の養成に取り組んでいます。 そして毎年高い就職率を誇り、4,710名の卒業生が医療、福祉の有能な人材として全国で活躍しています。

• 専門学校
• 大分県

●最先端ITが学べる教育ネットワーク 本校は北海道情報大学と全国に10専門学校を展開する電子開発学園グループの一員です。 系列グループの日本有数のIT企業と研究機関との「産・学・研」協同の教育体制で、実践力＋専門力を持った人材を育成しています。 ●徹底フォローで資格合格へ導く 姉妹校10校の教育ノウハウを蓄積した積み上げ式カリキュラムで、情報処理国家試験や世界中で通用するベンダー試験など、就職に有利な資格の取得をめざせます。 ●学びを活かした就職がめざせる 全国から求人が集まる学園の就職ネットワークと、経験豊富な就職専任スタッフとクラス担任による万全の就職指導体制で、希望の就職へと導きます。 ●実務経験豊富な講師によるわかりやすい授業 系列グループのIT企業出身の講師が、豊富な実務経験をもとに技術と知識、さらに”業界の今"をリアルに教えます。また、「iCD Gold★」に認証された実践的なカリキュラムでゆるぎない実力を作り上げます。 ●大学も卒業できる「大学併修科」 大学からのライブ授業を大分で受講、大学の専門知識と専門学校の実践力を4年間で習得します。教職課程を履修すれば高校の教員免許取得も可能です。

• 専門学校
• 福岡県

◇本校の特色 1.ゆとりのある学校 週3～4日の出校、9:00～15:30の講義により、仕事と学業の 両立はもちろん、 ゆとりを持って学習に集中することもできます。 2.低額な校納金設定 比較的低額な授業料設定で、経済的にも修学を支援しています。 3.学習の幅が広がるデジタル教材 デジタルテキストを採用し、iPad1つで全ての学習が行えます。 重いテキストを持ち歩く必要もなく、さらに全館無料Wi-fiなので、どこででも自由に学習が行えます。 4.手厚いサポート体制 原土井病院グループ、本校後援会施設からのサポート体制により、学生の修学・就業を全力で支援しています。

• 大学
• 鹿児島県/東京都

目まぐるしく変化する時代。 前へ進もうとすると、 見たことのない壁が現れる。 その時を、ピンチと捉えるかチャンスと捉えるかで、 未来は違ってくると思うのです。 だからこそ、挑戦しよう。 好奇心から生まれる勇気と希望を胸に。 Let's breakthrough together！ サイエンスのワクワクを通して、 創造力を刺激する第一工科大学。 さあ、このキャンパスで、 進化することを楽しみましょう。 ◆わたしたち第一工科大学について ２学部５学科を有する南九州唯一の理系私立大学 キャンパスは地理的に県中心の霧島市国分に位置。 国分駅まで歩いて5分、鹿児島空港まで車で15分。 鹿児島のどこにいくにも最適なロケーション。 すぐ側には日本最初の国立公園「霧島」の大自然と 温泉が至る所にあり、ON・OFFの切替にも最適！ 最高な環境で経験豊富な先生方が あなたの夢実現を全力でサポート！！

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• 福岡県

＼あなたの夢を実現する6つのポイント／ ❶次世代のIT社会を牽引する高度IT人材育成プログラム 校内で学ぶだけではなく、大手IT企業の講演会やセミナー、オフィス見学ツアーを開催するなど、積極的な企業連携を行い、最新のノウハウや実践力を身につける質の高いカリキュラムを提供します。 また、業界の第一線で活躍する現役エンジニアを招いての講演会や質問会も開催します。 ❷ゲーム業界のニーズを取り入れた実践的な産学連携カリキュラム 業界で活躍するクリエイターと連携して作成したカリキュラムにより、企業で必要とされる知識や技術を学ぶことができます。また、現役クリエイターによる講演会や講評会では、業界・職種の理解を深め、制作した作品に対してプロの目線からアドバイスをいただけるため、さらなるステップアップが望めます。 ❸充実した最新の開発・実習環境 情報IT系コースでは、入学者全員に新型のノートパソコンを貸与します。また、ゲーム系コースでは、ゲーム制作をおこなうワークステーション、ＶＲ機やゲーム機、スマートフォンなどさまざまなデバイスを用意しているので、多岐にわたりチャレンジできる環境が整っています。 ❹クラス担任による細かな就職サポート体制 就職活動の準備から、筆記・面接試験の対策はもちろんのこと、志望動機や自己ＰＲの作成まで、一人ひとりに応じた就職活動のトータルサポートを、クラス担任がきめ細かく行います。 ❺リアルな開発現場を知っている講師陣からの実践的な授業 最前線で活躍してきた講師陣から、現場で活かせるテクニックを直接学べます。「実習・演習」「就職内定」を質の高い指導でサポートし、親身になってイチから丁寧に説明やフォローをおこないます。 ❻学習環境・学習内容の基準をクリアした教育機関として認定 本校は、教育機関として、各種企業・団体からアカデミック認定校に指定されています。また、基本情報技術者試験（国家試験）の午前試験免除制度も利用できますので、効率よく学習ができます。

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＼あなたの夢を実現する6つのポイント／ ❶次世代のIT社会を牽引する高度IT人材育成プログラム 校内で学ぶだけではなく、大手IT企業の講演会やセミナー、オフィス見学ツアーを開催するなど、積極的な企業連携を行い、最新のノウハウや実践力を身につける質の高いカリキュラムを提供します。 また、業界の第一線で活躍する現役エンジニアを招いての講演会や質問会も開催します。 ❷ゲーム、CG、デザイン業界のニーズを取り入れた実践的な産学連携カリキュラム 業界で活躍するクリエイターと連携して作成したカリキュラムにより、企業で必要とされる知識や技術を学ぶことができます。また、現役クリエイターによる講演会や講評会では、業界・職種の理解を深め、制作した作品に対してプロの目線からアドバイスをいただけるため、さらなるステップアップが望めます。 ❸充実した最新の開発・実習環境 情報IT系コースでは、入学者全員に新型のノートパソコンを貸与します。また、ゲーム・CG・映像制作系コースでは、ゲーム制作やCG制作を行うワークステーション、制作用のパソコン、VR機やゲーム機、スマートフォンなどさまざまなデバイスを用意しているので、多岐にわたりチャレンジできる環境が整っています。 ❹クラス担任による細かな就職サポート体制 就職活動の準備から、筆記・面接試験の対策はもちろんのこと、志望動機や自己ＰＲの作成まで、一人ひとりに応じた就職活動のトータルサポートを、クラス担任がきめ細かく行います。 ❺プロの講師陣による実践的な授業 最前線で活躍してきたプロの講師の最新テクニックが直接学べます。「実習・演習」「就職内定」を質の高い指導でサポートし、親身になってイチから丁寧に説明やフォローを行います。 ❻学習環境・学習内容の基準をクリアした教育機関 本校は、教育機関として、各種企業・団体よりアカデミック認定校に指定されています。基本情報技術者試験（国家試験）の午前試験免除制度も利用できますので、効率よく学習ができます。

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大原学園の最大の特徴、それは「就職に強い」ことです。大原独自の教育プログラムは入学と同時にスタートし、専門知識を習得しながら並行してコミュニケーション能力や実践力など、就職面接に必要なスキルを身につけていきます。 また入社後確実に必要となるパソコンスキルは、すべての分野の全コースで学習し、即戦力としての技術と知識を身につけていきます。 ◆大原の就職教育5つのポイント！　 ❶仕事ができる人を育てる教育カリキュラム ～プレ・キャリア・プログラム～ 企業内定獲得後に、入社後の職種や仕事内容に合わせてコース・クラスを再編成することで、それぞれの職種に特化した実践スキルを習得する授業を行います。会社に入ると日常的に必要なスキルとなる名刺交換やビジネスマナー、ビジネス文書の作成方法などが実践できるように訓練します。 ❷就職のプロが一人ひとりを徹底指導 各クラスには担任の先生がつき、一人ひとりの出席状況や成績を把握しながら徹底的な指導を展開します。マンツーマンの面接時間を設け、それぞれの個性や適性を見極めながら進路や企業選びをサポート。 ❸圧倒的な情報量でベストな選択をサポート 大原には、就職で役立つ膨大な情報があります。求人票だけではわからない企業の声、卒業生から収集した「入社した企業の仕事のやり甲斐や魅力」といった情報もあります。さらに内定者の人物像分析から構築したデータベースにより、一人ひとりが「真に適した分野や職業、企業」へ就職できるようにマッチングも図り、万全の態勢で就職活動に臨めます。 ❹自己PRや志望動機の説得力を高める 内定に留まらず、入社後に活躍できる意識とスキルを養成するために、早期から「働いている自分の姿をイメージしながら」綿密な自己分析を行います。さらに、何度も面接トレーニングを繰り返し、社会人として通用する発言力とコミュニケーション能力も高めます。その結果、自己PRや志望動機の説得力が強くなるのです。 ❺OB・OGが大活躍！企業からの信頼が厚い！ 大原の先輩たちは、さまざまな分野に就職し、それぞれの能力を大いに発揮しています。その評価が次の大原生への期待となり、優良企業に「大原枠」といったものも存在します。このような就職に万全の環境で、大原生は、より良い就職を実現できるのです。

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大原学園の最大の特徴、それは「就職に強い」ことです。大原独自の教育プログラムは入学と同時にスタートし、専門知識を習得しながら並行してコミュニケーション能力や実践力など、就職面接に必要なスキルを身につけていきます。 また入社後確実に必要となるパソコンスキルは、すべての分野の全コースで学習し、即戦力としての技術と知識を身につけていきます。 ◆大原の就職教育5つのポイント！　 ❶仕事ができる人を育てる教育カリキュラム ～プレ・キャリア・プログラム～ 企業内定獲得後に、入社後の職種や仕事内容に合わせてコース・クラスを再編成することで、それぞれの職種に特化した実践スキルを習得する授業を行います。会社に入ると日常的に必要なスキルとなる名刺交換やビジネスマナー、ビジネス文書の作成方法などが実践できるように訓練します。 ❷就職のプロが一人ひとりを徹底指導 各クラスには担任の先生がつき、一人ひとりの出席状況や成績を把握しながら徹底的な指導を展開します。マンツーマンの面接時間を設け、それぞれの個性や適性を見極めながら進路や企業選びをサポート。 ❸圧倒的な情報量でベストな選択をサポート 大原には、就職で役立つ膨大な情報があります。求人票だけではわからない企業の声、卒業生から収集した「入社した企業の仕事のやり甲斐や魅力」といった情報もあります。さらに内定者の人物像分析から構築したデータベースにより、一人ひとりが「真に適した分野や職業、企業」へ就職できるようにマッチングも図り、万全の態勢で就職活動に臨めます。 ❹自己PRや志望動機の説得力を高める 内定に留まらず、入社後に活躍できる意識とスキルを養成するために、早期から「働いている自分の姿をイメージしながら」綿密な自己分析を行います。さらに、何度も面接トレーニングを繰り返し、社会人として通用する発言力とコミュニケーション能力も高めます。その結果、自己PRや志望動機の説得力が強くなるのです。 ❺OB・OGが大活躍！企業からの信頼が厚い！ 大原の先輩たちは、さまざまな分野に就職し、それぞれの能力を大いに発揮しています。その評価が次の大原生への期待となり、優良企業に「大原枠」といったものも存在します。このような就職に万全の環境で、大原生は、より良い就職を実現できるのです。

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大原学園の最大の特徴、それは「就職に強い」ことです。大原独自の教育プログラムは入学と同時にスタートし、専門知識を習得しながら並行してコミュニケーション能力や実践力など、就職面接に必要なスキルを身につけていきます。 また入社後確実に必要となるパソコンスキルは、すべての分野の全コースで学習し、即戦力としての技術と知識を身につけていきます。 ◆大原の就職教育5つのポイント！　 ❶仕事ができる人を育てる教育カリキュラム ～プレ・キャリア・プログラム～ 企業内定獲得後に、入社後の職種や仕事内容に合わせてコース・クラスを再編成することで、それぞれの職種に特化した実践スキルを習得する授業を行います。会社に入ると日常的に必要なスキルとなる名刺交換やビジネスマナー、ビジネス文書の作成方法などが実践できるように訓練します。 ❷就職のプロが一人ひとりを徹底指導 各クラスには担任の先生がつき、一人ひとりの出席状況や成績を把握しながら徹底的な指導を展開します。マンツーマンの面接時間を設け、それぞれの個性や適性を見極めながら進路や企業選びをサポート。 ❸圧倒的な情報量でベストな選択をサポート 大原には、就職で役立つ膨大な情報があります。求人票だけではわからない企業の声、卒業生から収集した「入社した企業の仕事のやり甲斐や魅力」といった情報もあります。さらに内定者の人物像分析から構築したデータベースにより、一人ひとりが「真に適した分野や職業、企業」へ就職できるようにマッチングも図り、万全の態勢で就職活動に臨めます。 ❹自己PRや志望動機の説得力を高める 内定に留まらず、入社後に活躍できる意識とスキルを養成するために、早期から「働いている自分の姿をイメージしながら」綿密な自己分析を行います。さらに、何度も面接トレーニングを繰り返し、社会人として通用する発言力とコミュニケーション能力も高めます。その結果、自己PRや志望動機の説得力が強くなるのです。 ❺OB・OGが大活躍！企業からの信頼が厚い！ 大原の先輩たちは、さまざまな分野に就職し、それぞれの能力を大いに発揮しています。その評価が次の大原生への期待となり、優良企業に「大原枠」といったものも存在します。このような就職に万全の環境で、大原生は、より良い就職を実現できるのです。

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大原学園の最大の特徴、それは「就職に強い」ことです。大原独自の教育プログラムは入学と同時にスタートし、専門知識を習得しながら並行してコミュニケーション能力や実践力など、就職面接に必要なスキルを身につけていきます。 また入社後確実に必要となるパソコンスキルは、すべての分野の全コースで学習し、即戦力としての技術と知識を身につけていきます。 ◆大原の就職教育5つのポイント！　 ❶仕事ができる人を育てる教育カリキュラム ～プレ・キャリア・プログラム～ 企業内定獲得後に、入社後の職種や仕事内容に合わせてコース・クラスを再編成することで、それぞれの職種に特化した実践スキルを習得する授業を行います。会社に入ると日常的に必要なスキルとなる名刺交換やビジネスマナー、ビジネス文書の作成方法などが実践できるように訓練します。 ❷就職のプロが一人ひとりを徹底指導 各クラスには担任の先生がつき、一人ひとりの出席状況や成績を把握しながら徹底的な指導を展開します。マンツーマンの面接時間を設け、それぞれの個性や適性を見極めながら進路や企業選びをサポート。 ❸圧倒的な情報量でベストな選択をサポート 大原には、就職で役立つ膨大な情報があります。求人票だけではわからない企業の声、卒業生から収集した「入社した企業の仕事のやり甲斐や魅力」といった情報もあります。さらに内定者の人物像分析から構築したデータベースにより、一人ひとりが「真に適した分野や職業、企業」へ就職できるようにマッチングも図り、万全の態勢で就職活動に臨めます。 ❹自己PRや志望動機の説得力を高める 内定に留まらず、入社後に活躍できる意識とスキルを養成するために、早期から「働いている自分の姿をイメージしながら」綿密な自己分析を行います。さらに、何度も面接トレーニングを繰り返し、社会人として通用する発言力とコミュニケーション能力も高めます。その結果、自己PRや志望動機の説得力が強くなるのです。 ❺OB・OGが大活躍！企業からの信頼が厚い！ 大原の先輩たちは、さまざまな分野に就職し、それぞれの能力を大いに発揮しています。その評価が次の大原生への期待となり、優良企業に「大原枠」といったものも存在します。このような就職に万全の環境で、大原生は、より良い就職を実現できるのです。