専門学校一覧

「この学びは将来役に立つの？」ビーマックスでは、そんな疑問に思うような学びが溢れています。でも就職した卒業生たちが「やっててよかった」と口を揃えて言うのは「この学びは将来役に立つの？」と感じた学びだったりします。コミュニケーション力に自信がなかった人が、人との付き合い方が上手になったり、人前で話すのが苦手な人が、自分の考えを人前で積極的に発言できるようになったり、気がつけばリーダーシップがとれる存在になっていたり・・・。ビーマックスのちょっと変わった学びと環境。君も必ず変わっていけます。「なりたい自分になるために」変わろうとしているあなたへ。

＜新入生研修＞
ビーマックスの新入生研修は、入学早々からフルスロットル。入学時から社会人としての基礎や心構えを新入生研修で学びます。社会人としての素養は、一朝一夕で身につくものではありません。就職した時、上司から「まだまだ学生気分が抜けてないね、キミ。」なんて言われないように！新入生研修から就職後の将来を意識し、これからの日々の学習に取り組むことで、基礎や心構えをしっかりと身につけて、就職時には立派な「社会人」として、羽ばたきましょう！

＜セルフマネジメント＞
毎日1限目の「スピーチ」で自分の想いを開示し、クラスメイトや教員が本気で想いを返すことで、社会人として、人としてどう在るべきかを真剣に考えます。【考え方・あり方】また、「今日も仲間と共にがんばろう！」とクラス全員で唱和や発声練習を行います。【熱意・情熱】もちろん、漢字や英語、SPIや資格検定対策といった、基礎学習も行います。毎日の積み重ねが点数アップにつながるのです。【能力】

＜社会＆地域貢献活動＞
ビーマックスでは、すべての職業に通じる誰かのためにという心を育むため、「社会貢献活動」を授業の一環で行っています。2021年度からは、それをさらに進化させて「地域課題解決プロジェクト」をはじめました！県内の団体・企業などが抱える課題を解決するために、自分たちでできることを考え実践します。学科や学年を越えて、そして学外の方とも心とチカラを合わせて行動する。あなたの行動で、社会や地域の笑顔が確実に増えていきます！

栗原学園は職業教育・専門教育の分野で実績を築いてきました。
地元企業、福祉施設、病院、ボランティア等地域社会との強力なネットワークが学園教育の一翼を担います。
いま、学園はプログラマ、システムエンジニア、医療事務員、経理事務員、観光業とあらゆる人材ニーズに応えることができます。

◆学校の特長
1.抜群の就職実績
2.充実の施設・設備
3.人間教育
4.フライト実習
5.資格に強い
6.企業と連携
7.学生寮・食堂
8.確かな歴史と実績

＜穴吹カレッジ 10の魅力＞
専門学校の役割は、社会で役立つ実践的な知識と技術を学生が身につけ、即戦力で活躍するための基礎を作ることだと私たちは考えています。実践に役立つ授業、きめ細やかな学生サポート、100％を誇る確かな就職実績など、夢を後押しする魅力がいっぱいの穴吹カレッジの10の魅力を紹介します。

❶ 地元の高校生が選ぶ進学先No.1！
❷ 圧倒的な就職実績！業界就職内定率は95％！
❸ 資格や検定の合格率とコンペ入賞実績が「実力の証」
❹ 公的機関から設置認可されている学校です
❺ 業界経験の豊富な先生から学ぶ「活きた教育」
❻ 充実の施設・設備、プロと同じ環境で学べます
❼ 校舎は高松市の中心！充実のスクールライフ
❽ 産学連携や地域連携から社会活動を学ぶ
❾ 入学前から就職まで充実した学生サポート！
❿ 充実したオリジナル「学費サポート」制度

◆資格で得た知識と技術を武器にビジネス分野で活躍する！
社会人のキャリアをスムーズにスタートするために手厚い支援で内定を確実にGet!その理由が穴吹カレッジにあります。

◆成長を実感できる2年間で資格の数も実力も確実にレベルUP
企業の経理事務に役立つ簿記検定をはじめ、パソコンスキルの資格やビジネスマナーといった営業・販売などに活かせる資格を取得します。

◆豊富な実習で「知識」を「技術」に
校内外で行う実習やインターンシップなどで、現場に近い経験を積むことができます。
その経験を通じて「知っている」だけでなく「できる」人材を目指します。穴吹カレッジでは、仕事の基本となる知識と技術をしっかり学ぶための実習、プロフェッショナルから学ぶより実践的な実習で、夢を夢のままで終わらせない、確実なスキルが身につきます。

本校は、校訓「3Hの法則」に基づいて、総合力を持ったブライダル、ウエディン グ、ホテル、トラベルのスペシャリストを養成します。机上の学習だけでなく、 現場に近いジョブトレーニングを実践し、さまざまな資格取得、校外・海外研 修を通して人間総合力を身につけます。

【校訓「3Hの法則」】
●Heart（まごころ）の育成とは「ホスピタリティマインド、コミュニケーション能力、チームワーク」がある人財の育成。
●Head（知識）の育成とは「教養、専門知識、ビジネス能力」がある人財の育成。
●Hand（技能、所作）とは、美しく、可愛く、華やかさを正確にスピーディーに表現できる人財の育成。
※「人財」造語：才能があり、役に立ち、必要とされる貴重な財産となる人